今年以来，文安法院坚持在强化执行工作机制建设上狠下功夫，通过完善执行和解工作机制、推行强制措施预案机制、积极适用执行听证机制，推动了执行工作的规范化、效能化管理，带动了全院整体执行工作的开展。

　　一是完善执行和解工作机制，一方面，通过组织执行和解业务培训、组织执行和解经验交流等方式，提高干警执行和解工作水平，并将执行和解作为一项重要指标纳入本院审判质量管理和司法绩效考核范畴，在执行业务岗位大练兵中开展了执行和解能手评比活动，有效激发了干警的执行和解工作热情；另一方面，加强与各行政机关、乡镇、村街组织的联系沟通，争取社会支持参与执行和解工作。今年以来，执行和解结案247件，占执行结案总数的66.04%。

　　二是推行强制措施预案机制，对于需要采取强制措施的案件，均向上级法院做出请示，并组织本院执行骨干制定详细的工作计划，针对执行过程中可能出现的各种情况制定详尽预案，统一调度执行力量参与案件执行，确保案件的顺利执结。

　　三是积极适用执行听证机制，对于当事人对执行案件提出异议的，执行人员及时给予答复，为其释法说理，促使其消除对法院工作的疑虑，对于确有必要的，积极启动听证程序，查明执行案件有关事实，确保执行工作的公开、公正。